Na lang onderhandelen, is er op 8 juni een ontwerpakkoord bekomen voor de huishoudhulpen. Dit akkoord werd deze week goedgekeurd, meldden de vakbonden. Wordt er eindelijk een eerste stap gezet om de huishoudhulpen een beter loon te voorzien? Of nog belangrijker: is dit de eerste stap richting een duurzaam model voor de sector?

Op dit moment rekent 19% van de dienstencheque-ondernemingen extra kosten aan. Dit percentage zal volgens voorspellingen snel stijgen. Zo is 30% van de ondernemingen namelijk van plan om dit in de toekomst te doen. In het Vlaams Parlement werd er aan minister Hilde Crevits gevraagd om extra uitleg te geven over de extra bijdrage.

De verschillende vakorganisaties uit de sector van de dienstencheques vragen om de arbeidsvoorwaarden van de huishoudhulpen te verbeteren. De bedrijven zeggen hetzelfde te willen, maar onvoldoende middelen te hebben voor alle eisen die gesteld worden. Vele bedrijven zijn nu al gestart met het aanrekenen van extra kosten om het hoofd boven water te houden. Maar wat is nu de stand van zaken?

In België maken maar liefst 1,2 miljoen gezinnen gebruik van dienstencheques. Hiervoor zetten ongeveer 150.000 huishoudhulpen zich dagelijks in. Een groep dat groter is dan het aantal verpleegkundigen. In Vlaanderen gaat het om ongeveer 750.000 klanten. Maar wat is nu eigenlijk de impact van het systeem op de gebruiker en Vlaanderen in het algemeen?

Wil je weten wat de laatste nieuwtjes zijn uit jouw sector? Of ben je op zoek naar tips en tricks? Er bestaan verschillende facebookgroepen waar informatie gedeeld wordt over de job als een huishoudhulp. Wij gingen op zoek naar wat de belangrijkste facebookgroepen. Uit deze zoektocht haalden we de drie interessantste om je lid van te maken. Deze groepen geven informatie voor en door huishoudhulpen. Elke groep toont ook het belang en de fierheid van de sector op zijn eigen manier.

“Het is maar kuisen, hoe moeilijk kan het zijn”. Mensen denken soms dat het werk van een huishoudhulp niet moeilijk is of dat iedereen het kan. Ondanks deze vooroordelen, is het wel degelijk hard werk. Ze zijn professionals in hun vak en volgden hier ook een opleiding voor. Huishoudhulpen verdienen meer waardering voor het harde werk dat ze doen.

Wanneer het gaat om arbeidsparticipatie, is België één van de beste leerlingen van de Europese klas. Ook wat betreft de loonkloof doen weinig EU-landen het beter dan ons. Maar hoe komt dat? Volgens een rapport van het Vlaams departement Werk en Sociale Economie over de terugverdieneffecten van de dienstencheque kan dit deels verklaard worden door ons dienstenchequesysteem.

De meerwaarde van het dienstenchequesysteem in België is glashelder: minder zwartwerk, meer jobs, meer balans voor gezinnen en meer diversiteit op de arbeidsmarkt. Maar het financieringsmodel van een dienstencheque is best complex.

Voordat we een duik nemen in de getallen en euro’s, is het belangrijk om eerst te begrijpen welke reis een dienstencheque aflegt en wie de betrokkenen zijn.

Er is vandaag heel wat te doen over de moeilijkheden binnen de dienstenchequesector. In 2018 was één op de drie bedrijven die werkt met dienstencheques al verlieslatend. De zoektocht naar arbeidskrachten verloopt moeizaam. En de vakbonden vragen betere voorwaarden voor de huishoudhulpen.

"Bedoeling van de dienstencheques? Zwartwerk verminderen en laaggeschoolden uit de werkloosheid halen. Beide doelen van de dienstencheques lijken te worden gehaald, zo blijkt uit onderzoek van de KU Leuven."

Huishoudhulpen zijn een belangrijke schakel in onze samenleving. Het systeem van dienstencheques is een win-win-win voor de overheid, klanten en huishoudhulpen.

•    Win voor de overheid: uit studies blijkt dat minstens 88% van de maatschappelijke investering terugvloeit naar de overheid.